SOBOTA 26. APRÍL 2025 www.pp.sk | www.epi.sk | www.zakon.sk
miroslava_milecova.jpg
Miroslava Buľubaš Milecová

Ing. Miroslava Milecová vyštudovala Ekonomickú univerzitu v Bratislave, Fakultu podnikového manažmentu, so zameraním na finančný manažment a účtovníctvo podniku. Počas univerzitného štúdia pracovala v leasingovej spoločnosti Mercedes-Benz Financial Services Slovakia na pozícii credit risk manažéra, následne v spoločnosti Accenture, na pozícii service manažéra outsourcingového projektu a neskôr ako interný audítor v UniCredit Bank Slovakia.

 Oblúbené  Poslať  PDF  Vytlačiť

Riziká outsourcingu

obálka.jpg

Na outsourcing sa nemôžeme pozerať iba prostredníctvom jeho pozitív a pred vyčlenením aktivity k externému poskytovateľovi je potrebné zvážiť aj všetky riziká, ktoré takéto rozhodnutie môže priniesť.

Na outsourcing sa nemôžeme pozerať iba prostredníctvom jeho pozitív a pred vyčlenením aktivity k externému poskytovateľovi je potrebné zvážiť aj všetky riziká, ktoré takéto rozhodnutie môže priniesť. Veľmi často prekvapia náklady spojené s outsourcingom, v očakávaní úspory vzniká silná tendencia podceniť náklady spojené s manažmentom potrebným na riadenie outsourcingového procesu.

Vyčlenením činnosti hrozí spoločnosti strata vedomostí, ktoré sú dôležité z hľadiska budúcich inovácií, tiež narastá závislosť na dodávateľovi, zvyšuje sa riziko úniku údajov a outsourcing procesov, ktoré sa týkajú zákazníka (call centrum a pod.), môže priniesť negatívnu reakciu na strane klienta. Predovšetkým zahraničné spoločnosti, ktoré outsourcovali zákaznícke centrá do krajín ako India, Filipíny alebo Čína, vracajú mnohé z týchto aktivít späť do materskej krajiny. Na jednej strane láka firmy vidina nižších mzdových nákladov, na druhej strane stoja nekompetentnosť, kultúrne a jazykové odlišnosti, ktoré môžu ohroziť reputáciu spoločnosti a vyústiť až do straty zákazníka. Namiešať správny pomer rizika a výhod, ktoré ponúka outsourcing, je ťažké a je na pleciach manažmentu.

PRINCE2® Foundation 21.11.2012

Kurz pre osvojenie princípov, tém a procesov metodiky PRINCE2® a ich vzájomných závislostí obohatený o prípadové štúdie a praktické príklady danej metodológie.

Projektový manažment - Riadenie IT projektov 26.09.2012

Kurz pre získanie zručností a vedomostí potrebných na úspešné riadenie IT projektov.

Multikultúrna komunikácia 20.09.2012

Kurz pre spoznanie charakteristických znakov rôznych druhov správania sa a jednotlivých kultúr. Sebapoznanie a sebareflexia.

Profesionálny nákupca a jeho vyjednávanie 17.01.2013

Kurz pre osvojenie vedenia efektívnej komunikácie, predchádzanie nedorozumeniam v komunikácii a získavanie nevyslovených informácií z neverbálnych prejavov.

Emočná inteligencia 20.09.2012

Kurz pre hlbšie chápanie vplyvu vlastných osobnostných kvalít a vlastnej emocionality na uplatnenie sa v spoločnosti a v práci.

Vedenie výberových pohovorov 27.09.2012

Kurz pre osvojenie zručností pre efektívne vedenie výberových pohovorov.

Inovácie procesov a podnikateľských systémov 13.09.2012

Kurz zamraný na hľadanie spôsobov ako doručiť výnimočný produkt alebo službu zákazníkom výnimočným spôsobom.

Výrobná logistika/ výrobné plánovanie 24.09.2012

Kurz zameraný na zoznámenie sa s modernými metódami výrobnej logistiky a so systémami plánovania výrobného procesu.

Daňová obhajoba v praxi 05.10.2012

Školenie vám objasní práva a povinnosti pri daňovej kontrole, sankčný systém ako pokuta a úrok z omeškania, lehoty na premlčanie dane a premlčanie nedoplatku dane.

Novela Zákonníka práce 24.10.2012

Školenie vám objasní zmeny Zákonníka práce pre zamestnávateľov a zamestnancov - "nový" Zákonník práce účinný od 1.1.2013.